正文摘要:
三周年来临，出现了一堆各式各样的礼包。开售的时间是：5月1日 16:00 - 5月29日 03:59，从五一假期开始直至月末。所长在这篇文章中分别计算了两种情况：考虑所有礼包内材料的性价比分析、只考虑抽卡的性价比分析，结论放在了文末处，希望能为打算在游戏内氪金的博士们提供一些辅助参考。这里只建议有氪金预算的博士购买礼包，务必谨记：不买不氪，立省100%。鸭爵的零钱袋相信大家都非常熟悉了，从二周年到现在已经是出现了非常多次。周年庆典干员凭证在使用后，可在下列干员范围中自选一位。明日方舟周年庆究竟是怎么一回事，跟随小编一起看看吧。
三周年来临，出现了一堆各式各样的礼包。开售的时间是：5月1日 16:00 - 5月29日 03:59，从五一假期开始直至月末。所长在这篇文章中分别计算了两种情况：考虑所有礼包内材料的性价比分析、只考虑抽卡的性价比分析，结论放在了文末处，希望能为打算在游戏内氪金的博士们提供一些辅助参考。这里只建议有氪金预算的博士购买礼包，务必谨记：不买不氪，立省100%。
性价比变更
在聊具体的礼包性价比之前，所长先要说一下经验本与龙门币本的更新，这会直接影响到相关材料的理智单价。整体而言：龙门币的单价从0.004降低到了0.0036；高级经验书从5理智降低到了4，中级经验书从2.5降低到了2.25，初级经验书从1降低到了0.9。六图的效率确实比五图更优。
或者我们可以换一种记忆方式：龙门币和经验书等所有材料，性价比都提升了11%，不多不少。各礼包涉及到了大量的以上两种材料，这对于热爱刷钱本、经验本的博士是个利好，但也意味着：礼包中部分材料的性价比贬值。在下文中，所长都会以新汇率进行换算。
鸭爵的零钱袋
鸭爵的零钱袋相信大家都非常熟悉了，从二周年到现在已经是出现了非常多次。这里所长还是采用先前一贯以来的方式：先将所有材料换算成等价理智，再将理智换算成人民币价格（计算标准为：648元=185源石），最后将价格与售价进行对比。
鸭爵的零钱包中包含：至纯源石*13、龙门币*300000。由于其中涉及到了大量的龙门币，价值从77.83元萎缩到了74.6元，亏损幅度4.16%。
目前它的实际价值依旧远远高于其售价45元，溢价幅度为65.78%。它的历史地位较之前有所降低，所长给出的综合推荐度是：★★★
资深干员特训礼包
第二个组合包名为“资深干员特训礼包”，这里面包含的是：至纯源石*37、资深干员特训邀请函*1。之前已经多次讲过，这个礼包的本质同样是资源的整合，能帮助我们快速完成五星干员的精二，提供五星精二前的所有养成资源。
但是：直升代表着节省了巨量的龙门币、经验书和蓝绿材料，这里大部分在新钱本、新经验本、以及主线第十章更新后被迫贬值了。在此次的计算中，所长就以新出的五星干员掠风为例，他从无精英化到精二，共需消耗：239400经验，371947龙门币，以及若干精英化所需的材料。换算理智的综合计算结果如下：
曾经所长在攻略中计算的资深干员特训礼包，最终提供的实际价值是250.3理智，如今降低到了235.8理智，亏损幅度高达5.8%。养成材料太多就会随着版本不断贬值，这也是没办法的事情。
今日再看这个售价128元的礼包，溢价幅度从96%降低到了84.2%，下跌非常明显。它的历史地位也从所有礼包性价比的第三位，跌落出了前五。
如果大家购买了这个礼包，且没有特别急需精二的五星，所长更建议大家将这个“资深干员特训邀请函”给到新实装的干员。需求大量新材料的她们，整体的资源利用率会更高一些。综合推荐度：★★★★☆
调用凭证组合包
调用凭证组合包，就是我们常说的“自选六星”，因而内含物是：周年庆典干员凭证*1、十连寻访凭证*1。我们在扣除掉常规“十连寻访凭证”之后，就能计算出其中六星干员的真实售价：81.24元。换一句话来表述：以前用氪金进行的6.96抽，现在能够任选一位六星。从这个意义上来说，无疑是合算的。
周年庆典干员凭证在使用后，可在下列干员范围中自选一位。范围是开服起至【漂泊于风】期间标准寻访内的六星干员。相比之前的一次干员调用凭证，又多出了以下六位：凯尔希、卡涅利安、帕拉斯、水月、琴柳、远牙。
考虑到未来的调用凭证依旧会按照版本稳定更新，我们兑换的核心思路是：优先兑换“没有加入公开招募”的干员，同时更建议考虑上面这些新出的干员。主要原因是这些干员都刚出不久，距离加入黄票商店还有非常遥远的距离，会更为稀缺。
再结合泛用性，所长给大家两套推荐顺序。首先是萌新博士：优先凯尔希，如有那其余新增干员暂不考虑，去兑换棘刺、史尔特尔、泥岩等人。凯尔希全周期的强大作战能力，以及输出、阻挡、治疗、真伤于一体的复合优异表现，是必备的干员之一。；再是队伍已经成型的博士（满足满编精二六星，已经开始大量专精）：优先考虑凯尔希、帕拉斯，然后还是上述的其他干员。顺序因人而异，仅供参考。
当然，如果是在某一位置有明显短板的博士、或者是萌新博士，当然也可以去兑换自己稀缺的干员。但如果是已有干员、只为了追求潜能提升的博士，即便是处于核心潜能提升阶段，性价比同样会很低。此礼包的综合推荐度：★★★★★
罗德岛周年组合包
这款328的组合包，来来回回变幻了无数版本，但内核基本一致：都提供了从十连券到家具零件，零零总总的各色材料。所长还是采用一贯以来的方式：先将所有材料换算成等价理智，再将理智换算成人民币价格（计算标准为：648元=185源石），最后将价格与售价进行对比。得出的溢价幅度，越高越好。
罗德岛迎春组合包，包含了以下接近10种材料：至纯源石*90、十连寻访凭证*1、龙门币*260000、高级作战记录*30、中级作战记录*50、技巧概要·卷3*20、技巧概要·卷2*50、芯片助剂*4、家具零件*500，又发生了一些小变化。
较之前的组合包而言：龙门币多出了40000，中级技能书少了20本，也不是很懂为什么鹰角来来回回调整这两个材料。由于龙门币和经验书的贬值，目前等价换算成的RMB价值是：493.62元，亏损幅度0.5%。
三周年礼包的售价是328元，溢价幅度为50.49%，跟之前的大差不差。与二周年组合包、特锦赛组合包、夏季狂欢组合包、感谢庆典备战包的性价比几乎完全一致，差距要到小数点后第二位了。综合推荐度保持不变：★★
三周年芯片礼包
印象中这是第一次出现纯芯片内含物的礼包，其意义是：帮助本次UP的六星干员迅速完成精二。因而其中提供的内容也都是养成相关的：特种/近卫芯片组*5、特种/近卫芯片*5、龙门币*210000。我们来换算一下性价比：
两个芯片礼包的售价都是18元，其中的资源实际价值约为：27.33元，溢价幅度为51.83%。这份效率属实不太高，不能和资深干员特训礼包相比。其意义可能是在芯片本没开、但是你迫切想精二的时候应个急。综合推荐度：★
综合礼包推荐
由于周年庆双倍首充源石重置了，这里所长重新将它纳入计算。但由于龙门币和经验书、部分材料的性价比变化，影响了先前所有历史礼包的计算结果。所以所长在下表中还是沿用老的掉落数据，这样才能进行横向对比。下面是第一个表：考虑了需求所有材料的情况，更适合养成、抽卡兼顾的博士参考，最终结果如下：
在这种情况下，礼包的优先级由高到低综合排序是：月卡>资深干员特训礼包（128元）>首充6元>鸭爵的零钱袋>大月卡“每月寻访组合包”>三周年组合包（328元）>芯片礼包>其他首充双倍的档位，另可购买调用凭证组合包。
我们再来看另一种情况：适合只考虑抽卡，不考虑养成的博士。在这里，所有对应着理智的素材都将失去价值，只有至纯源石、抽卡券、合成玉这三样东西将保留意义，计算结果如下：
在这种情况中，与“抽卡”直接关联的礼包优先级排序如下：月卡>首充6元>大月卡“每月寻访组合包”>其他首充双倍的档位>罗德岛三周年组合包，不购买芯片礼包，可购买调用凭证组合包。
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明日方舟：四周年限定干员临近 你会入手新六星先锋伊内丝吗
明日方舟对于这次即将落地实装的伊内丝，因为落地实装的时间非常的微妙，而且对于强度这一块，说和三幻神一样也是调侃为主，所以要不要入手这次的伊内丝，不少玩家还是有些纠结的，这里也简单的分析一下。
有这种纠结很正常，毕竟我们无法预测后续周年庆干员的强度高低，去年就出现过不少玩家为了周年庆限定干员，跳过了肥鸭、号角的操作，结果整出来的小审判官还有没模组没加强的归鲨，让不少玩家想起来就后悔的掐大腿。
就算是这次伊内丝不强，但情报官这个子职业可不弱，属于天生就很有优势和强度的子职业，在风投先锋开局的场面，晓歌一个五星干员都能杀出来就业面和强度就能看出来了，那伊内丝注定会更强，不会出现谜图这样的迷惑数值操作，所以个人觉得强度保底来说，低不了。
而 个人觉得最值得入手的理由，还是卡池机制的改动，现在单UP卡池额外追加了保底系统了，那抽卡体感和之前可完全不同了，不用再担心几千银子氪下去，歪到怀疑人生的情况出现了，而且明日方舟的主线可没有复刻单UP卡池的先例，你错过这次将来只能等年底半周年庆的自选或者双UP卡池了。
总结来说，个人肯定是要抽的，就算是强度没达到预期也要搞定，毕竟厨力和人设都到位了，而且情报官这种子职业，怎么也不出愁就业的问题，泛用度是有目共睹的，就算是危机合约没了，生息演算到时候早晚会用得到吧？所以于情于理都值得。
