专家建议有实力有担当的人多生孩子,究竟是怎么一回事?

   2023-04-14 多特软件0
核心提示:正文摘要:经济学家马光远曾在2022网易未来大会上表示,在中国经济好的地方,大家都爱生孩子,经济不太好的地方,不爱生孩子。“有担当、有责任、有经济实力的人一定要多生孩子,这是改变中国经济预期的一个关键。”专家建议有实力有担当的人多生孩子究竟

正文摘要:

经济学家马光远曾在2022网易未来大会上表示,在中国经济好的地方,大家都爱生孩子,经济不太好的地方,不爱生孩子。“有担当、有责任、有经济实力的人一定要多生孩子,这是改变中国经济预期的一个关键。”
专家建议有实力有担当的人多生孩子究竟是怎么一回事,跟随小编一起看看吧。

经济学家马光远曾在2022网易未来大会上表示,在中国经济好的地方,大家都爱生孩子,经济不太好的地方,不爱生孩子。“有担当、有责任、有经济实力的人一定要多生孩子,这是改变中国经济预期的一个关键。”马光远称。

来源:老变联播

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人口专家吴瑞君提案鼓励生育,多生娃家庭多返个税、买房贷款利率优惠

吴瑞君,全国政协委员、华东师范大学校长助理、人口问题研究专家。近日在赴京出席今年全国政协会议前,她接受了媒体专访,透露了她的提案《完善婚嫁生育养育教育一体化生育支持政策体系》。

“目前的问题是顶层设计不足,一些制度性的制约因素尚未有效解决。”吴瑞君向记者表示,比如,子女入学仍与户籍挂钩,租售同权尚未有效实现。因购房、落户和子女入学相互关联,即使结婚不买房,但只要生育就必须买房,这无疑加剧了青年育龄家庭尤其是流动人口家庭的生育养育负担。这些制度性障碍的有效破除,需要顶层设计,不能仅依靠地方探索。此外,部分政策在制定和实施过程中缺乏家庭和性别视角,存在操作难或支持不力等问题。从家庭视角看,即使配偶缴纳了生育保险,未就业妇女或灵活就业妇女依然无法享受生育津贴。对城镇双职工家庭的隔代照料、生育多孩住房紧张等问题,也缺乏相应的家庭支持措施。从性别视角看,女职工的产假一味延长,存在不利于女性就业与生育平衡发展的问题,男性配偶的陪产假(护理假)和育儿假非常有限且难以有效执行。

对于鼓励生育,吴瑞君提出要同步推进生育支持政策体系的顶层设计和底层逻辑。一是,加强顶层设计,优化与户籍挂钩的入托入学和其他福利制度,逐步将“稳定工作、稳定住所、稳定收入”的外来常住人口子女纳入城镇社区0-3岁普惠托育服务。允许丈夫参保的全职太太或灵活就业女性享受部分生育津贴。二是,鼓励地方政府结合实际探索特色政策措施,及时评估和报告实施情况,总结推广好的案例和经验做法。

现在有些省市出台了奖励生育政策,吴瑞君提出,要构建家庭友好政策体系,增强家庭生育养育教育能力。一是,按照递进式差异化的补贴思路,实施生育二孩、三孩津补贴,同时,提高个人所得税教育专项扣税比例和返还强度。二是,适当延长男性配偶的陪产假和育儿假。三是,在配置公租房、经济适用房等保障性住房时,适当向有困难的多孩家庭倾斜,给予有住房改善需求的2-3孩家庭一定的贷款利率优惠。四是,按人口新变化及时调整教育资源空间布局,均衡发展优质教育资源,有效落实“双减”政策,减轻家长的教育焦虑。

新民晚报记者 王蔚

 
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